神兵利器高清版剧情介绍:所以，我们应该如何去看公司的晋升机制呢?首先看有没有可量化的价值目标，其次看这些目标的设置是否合理，上升通道是否僵化。小事糊涂，大事聪明在我们的生活或工作中，大事往往仅占20%,而剩余的80%则属于无关痛痒的小事。对于大事、原则性的问题头脑清醒，毫不含糊；对于那些无原则的不中听的话、看不惯的事，装作没听见、没看见，甚至听而不闻，视而不见。这也是做事的一种手腕。反之，如果将过多的精力用于处理小事，则会导致在大事方面分身乏术，酿成巨大损失。千万不要以为"小事糊涂"很容易做到，那些精明人、处处爱算...